퇴직금 계산법, 받은 정산서가 맞는지 어떻게 보나요

퇴직금 마스터·4분·2026.10.26

퇴직금 계산법, 받은 정산서에서 볼 네 숫자

○⁠○⁠전자부품 품질팀 하○⁠○ 주임이 받은 퇴직금 정산서를 예로 봅니다.

퇴직금은 계속근로기간이 1년 이상이고 4주간 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자가 받습니다(근로자퇴직급여 보장법 제4조 제1항). 계산 기준은 계속근로기간 1년에 30일분 이상의 평균임금입니다(같은 법 제8조 제1항).

퇴직금 계산법대로 직접 다시 계산하기

정산서 숫자를 가리고 내 기록만으로 계산한 뒤 마지막에 맞춰 봅니다.

1. 재직일수를 센다입사일 2021. 4. 1.부터 마지막 근무일 2026. 9. 30.까지 두 날을 모두 넣으면 2,009일입니다.
2. 퇴직 전 3개월 임금을 더한다평균임금은 산정 사유가 생긴 날 이전 3개월 동안 받은 임금 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액입니다(근로기준법 제2조 제1항 제6호). 급여명세서 세 장의 기본급 3,000,000원과 직책수당 200,000원을 더하면 9,600,000원입니다.
3. 상여는 3개월분만 넣는다연 상여 2,400,000원 × 3/12 = 600,000원을 더해 10,200,000원이 됩니다. 연차수당 가산은 이 예에서 없습니다.
4. 1일 평균임금과 퇴직금을 낸다10,200,000원 ÷ 92일 = 110,869.56원, 110,869.56원 × 30 × 2,009 ÷ 365 = 18,307,146원입니다.

비즈폼 AI 검증으로 받은 퇴직금 정산서 보기

숫자를 다시 계산한 뒤 받은 정산서 PDF를 올려 문장과 표기를 봅니다.

결과는 PDF나 워드(DOCX)⁠로 내려받을 수 있어, 회사에 알릴 때 수정 목록과 함께 보냅니다.

퇴직금 정산서가 내 계산과 다르면

다른 숫자와 근거 기록을 함께 적어 인사 담당에게 확인을 요청합니다.

"재직일수 2,009일, 산정 기간 92일로 다시 계산하면 18,307,146원입니다. 정산서의 상여 가산액이 기록과 다른데 확인 부탁드립니다"처럼 어느 칸이 다른지 짚어 씁니다. 퇴직금은 지급 사유가 생긴 날부터 14일 이내에 지급하고, 특별한 사정이 있으면 당사자 합의로 지급일을 늦출 수 있습니다(근로자퇴직급여 보장법 제9조 제1항).

자주 묻는 질문