전문가

자기소개서 이 정도는 써야 합격한다! 

인사담당자는 길어도 5분이면 한 편의 자기소개서를 완벽히 파악합니다.

그 짧은 순간에 나의 경험, 능력, 성격을 어필해야 하므로 자기소개서 작성에도 노하우가 필요합니다. 

특히 학력, 경력, 자격증, 수상내역 등 이력이 빈약한 지원자라면 자기소개서 작성에 더욱 중점을 두어야 하는데요. 다음 사항을 잘 기억하고 자기소개서를 작성해 봅시다.

📌 성격의 장단점은 사례를 활용합니다.

 

회사는 작은 사회입니다. 사람들과 협업해야 하는 일이 많은 직무는 특히 성격의 장단점을 잘 작성해야 합니다. 단순히 성실하다. 책임감이 강하다, 소통 능력이 좋다 등을 어필할 것이 아니라 사례를 들어 신빙성을 더합니다. 성격을 보통 장점과 단점을 동시에 작성하게 되는데, 각 문단은 두괄식으로 작성해 집중도를 높입니다. 자세한 내용은 작성 예제를 참고해 주세요.

[ 성격의 장단점 작성 예제 ]

 

● 영업 신입 자기소개서 성격의 장단점 

 

신입은 영업 경력이나 성과가 없습니다. 하지만 일반적으로 영업이라고 하면 떠오르는 이미지가 있습니다. 그것에 부합하게 성격의 장단점을 작성하면 됩니다. 아르바이트 경험이나 인턴 경험 등을 언급하면서 센스 있고, 책임감 강하다 정도를 언급해 주면 되겠습니다.

[ CS로 영업 마인드를 기르다! ]


고객지원 업무를 하면서 소통 방법을 익혔고, 책임감의 중요성을 알았습니다. 고객 문의나 요청에 빠르게 대처해야 하는 업무를 맡았던 저는 근무 3개월 만에 고객 만족도를 10% 이상 상승시킬 수 있었습니다. 고객 지원은 업무 프로세스를 정확히 파악하고, 빠르게 안내해 드리는 것이 핵심입니다. 그래서 매일 퇴근 후 1시간씩 업무에 대해 공부하면서 기본기를 쌓았습니다. 덕분에 입사 1개월 후부터 대부분의 문의를 스스로 처리했고, 고객 만족도도 높았습니다. 이를 통해 영업은 상대의 문제 상황을 정확히 인식하고 해결하는 것에서 시작한다는 것을 깨달았습니다.

반면 조급해 하는 면이 있다는 것이 약점입니다. 조급함은 시간이 촉박한 상황에서 실수를 만드는 요소입니다. 그러므로 조급한 생각이 들 때는 엑셀로 일정을 관리하면서 생각을 정리하고 있습니다. 이런 습관 덕분에 업무를 체계적으로 관리할 수 있었고, 업무에서 발생하는 문제 상황을 제거할 수 있었습니다.

 

 

📌 지원 동기는 목표를 언급합니다.

 

지원 동기는 방향성과 목표를 언급해 주는 것이 좋습니다. 지원동기에 지원 회사의 뉴스와 이야기로 도배하는 경우가 있는데, 이는 바람직하지 않습니다. 회사의 이슈 중 나와 연관성 있는 것을 간단하게 언급하고 그것을 통해 내가 생각하는 미래상을 이야기하는 것이 핵심입니다. 요즘의 인사담당자는 강한 애사심, 주인정신을 기대하지 않습니다. 그러므로 지원 동기를 과대포장하지 말고, ‘내가 잘하는 것, 그것이 회사와 나에게 어떤 도움이 되는지’에 대해서 담백하게 언급합니다.

[ 지원동기 작성 예제 ]

 

● 생산직 지원 자기소개서 지원 동기 

생산직 지원의 경우는 문제해결능력과 성실, 적극성 등을 어필하는 것이 좋습니다. 지원 동기를 시작할 때 짧게 경험을 소개하면서 자신의 특성을 전달하고, 자신의 강점을 어필해 회사에 꼭 필요한 사람임을 강조합니다.

회사에 대한 관심을 표현하기 위해 회사의 최근 이슈에 대해 간단하게 언급하고, 그 방향에 어떻게 기여할 수 있을지에 대해서도 이야기합니다. 

 

 

◀ 자기소개서 지원동기 작성 예시

 

 

📌 입사 후 포부는 직무를 고려합니다.

 

포부를 작성할 때는 내가 지원하는 직무를 정확히 파악하고 그 자리에서 이루고 싶은 꿈을 작성하는 항목입니다. 간단하게 롤 모델을 언급하는 것도 좋고, 강점을 드러낼 수 있는 사례로 시작하는 것도 나쁘지 않습니다. 내가 이 일을 잘할 수밖에 없는 생각과 경험을 간단히 이야기하고, 그래서 내가 생각하는 미래를 이렇다고 소개하면 됩니다. 작성 예제는 간호사, 영업직의 특성을 고려한 것으로 간단하게 강점을 어필하고 시작하는 형식을 택했습니다.

[ 입사 후 포부 작성 예제 ]


● 간호사 지원 시 입사 후 포부 작성 예제 


▪ 인정과 존중 마인드 : 환자에 대한 인간적인 존엄성과 존재 가치를 인정하는 태도

 연구하는 태도 : 지식을 습득하고 이를 실용적인 해결책을 제시해 환자 간호에 적용하는 자세

 도덕적 행동 : 도덕성을 갖고 환자의 개인정보, 의료법과 윤리적인 원칙을 준수하는 태도

 협력하는 태도 : 환자의 치료와 관리를 위해 의료진과 협력하고 환자, 가족과 소통하려는 노력

 민첩성과 유연성 : 환자의 상태나 치료 방법에 따라 빠르게 대처해 문제를 해결하는 능력

위와 같이 간호사가 갖춰야 할 능력 및 태도를 정해보았다면 이를 바탕으로 해당 역량이 돋보이도록 입사 후 포부를 작성하는 것이 좋습니다.

정성적인 성과를 거둔 경험을 언급함으로써 해당 역량을 가진 사람임을 어필하는 방법을 추천합니다. 

 

 

◀ 자기소개서 입사 후 포부 작성 예시

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