퇴사자가 퇴직증명서를 요청하면, 무엇부터 채우나요

퇴직증명서 마스터·4분·

퇴직증명서는 퇴사자가 요청한 항목과 용도를 먼저 확인하고, 인사 기록에서 재직 기간⁠·퇴직일⁠·부서⁠·직위를 옮겨 채운 뒤 초안을 대조해 발급합니다. 근로기준법 제39조 제2항에 따라 증명서에는 근로자가 요구한 사항만 적으므로, 퇴직 사유나 임금은 요청이 있을 때만 칸을 둡니다.

인사 기록에서 확인한 값을 비즈폼 AI 생성의 요청 내용에 적으면 표 모양의 퇴직증명서 초안을 받을 수 있습니다.

퇴직증명서 작성 5단계

빈칸을 채우기 전에 무엇을 요청받았는지부터 적어 둡니다.

  1. 요청 확인요청 항목, 용도, 부수, 받는 방법을 확인합니다. 정○⁠○⁠의 요청(2026. 10. 12.)⁠은 새 직장 입사 서류 제출용이고, 퇴직 사유와 임금은 요청 항목에 없습니다.
  2. 인사 기록 확인인사 카드와 사직 처리 기록에서 입사일, 퇴직일(마지막 근무일), 퇴직 당시 부서⁠·직위를 찾습니다.
  3. 항목 채우기아래 표의 묶음 순서대로 채우고, 요청하지 않은 칸은 넣지 않습니다.
  4. 초안 대조날짜와 직위를 인사 기록에 한 칸씩 맞춰 봅니다.
  5. 날인⁠·발급 기록출력해 회사 방식대로 날인하고 발급일⁠·성명⁠·용도를 발급 기록에 남깁니다.

퇴직증명서 항목, 묶음별로 채우는 기준

기본 묶음은 여섯 가지이고, 요청 시에만 적는 칸을 따로 구분해 둡니다.

묶음항목정○⁠○ 예
회사 정보회사명, 대표자, 주소○⁠○⁠식품, 대표이사 ○⁠○⁠○
인적 사항성명, 생년월일정○⁠○, 1990. 11. 8.
재직 기간⁠·퇴직일입사일~⁠퇴직일2018. 2. 1.~2026. 9. 30.
부서⁠·직위퇴직 당시 기준생산관리팀 과장
요청 시만 적는 항목퇴직 사유, 임금요청 없음 → 넣지 않음
용도⁠·발급일제출 목적, 발급한 날새 직장 입사 서류 제출, 2026. 10. 14.
증명 문장맨 아래 한 문장2026. 9. 30. 자로 퇴직하였음을 증명합니다.

퇴직일 칸에는 인사 기록의 마지막 근무일을 적는 것이 일반적입니다. 증명서를 청구할 수 있는 사람은 계속하여 30일 이상 근무한 근로자이고, 청구는 퇴직 후 3년 이내에 합니다(근로기준법 시행령 제19조).

주민등록번호는 개인정보 보호법 제24조의2(주민등록번호 처리의 제한)⁠에 따라 처리가 제한되어 생년월일로 적는 경우가 많습니다. 제출처가 따로 요구하면 그 기준을 따릅니다.

비즈폼 AI 생성으로 퇴직증명서 초안 만들기

퇴직증명서 칩은 없으므로 문서 종류는 전체를 고르고, 요청 첫 줄에 문서명을 적습니다.

퇴직증명서를 표로 만들어 주세요.
정○⁠○, 1990. 11. 8.생, ○⁠○⁠식품
재직 2018. 2. 1.~2026. 9. 30.
생산관리팀 과장, 퇴직 사유는 빼고
퇴직증명서 초안 만들기 →
문서 종류 전체를 고르고 인사 기록 값을 입력한 뒤, 표 모양과 공식⁠·전문적 어조로 문서 생성하기를 누르고, 만들어진 문서를 확인하는 과정입니다.
요청 내용 예시약 290자

퇴직증명서를 표로 만들어 주세요. 회사: ○⁠○⁠식품, 서울특별시 ○⁠○⁠구 ○⁠○⁠로 00, 대표이사 ○⁠○⁠○ 퇴사자: 정○⁠○, 생년월일 1990. 11. 8. 부서⁠·직위: 생산관리팀 과장(퇴직 당시) 재직 기간: 2018. 2. 1.~2026. 9. 30., 퇴직일 2026. 9. 30.(마지막 근무일) 용도: 새 직장 입사 서류 제출, 발급일: 2026. 10. 14., 1부 퇴직 사유와 임금은 요청받지 않았으니 넣지 마세요. 주민등록번호도 넣지 마세요. 맨 아래에 퇴직하였음을 증명하는 문장과 회사명⁠·대표자를 두세요.

넣지 말 항목을 요청에 적어 두면 요구하지 않은 칸이 초안에 섞이지 않습니다.

모양은 칸이 나뉜 표, 어조는 공식⁠·전문적을 고릅니다.

퇴직증명서 초안 대조와 발급 기록

재직 기간⁠·퇴직일⁠·직위는 담당자가 인사 기록과 직접 대조합니다.

고칠 곳은 결과 문서에서 직접 고치거나 결과 화면 오른쪽 아래 AI 프롬프트 수정 칸에 적어 새 결과를 받습니다. 대조를 마치면 출력해 직인을 찍거나 회사의 기존 방식대로 날인합니다.

발급 전 확인

네 번째 칸은 회사 기존 양식에 사유 칸이 인쇄되어 있을 때 자주 놓칩니다.

자주 묻는 질문

퇴직증명서 양식이 법으로 정해져 있나요?

근로기준법 제39조는 증명서를 내주어야 한다는 것과 요구한 사항만 적는다는 것을 정하고 있습니다. 제출처가 지정한 서식이 있으면 그 서식에 채웁니다.

퇴직 사유도 꼭 적어야 하나요?

근로자가 요구한 사항만 적으므로, 퇴사자가 요청하지 않았다면 퇴직 사유 칸을 두지 않습니다.

퇴사한 지 오래된 직원도 발급해 주나요?

근로기준법 시행령 제19조에 따라 퇴직 후 3년 이내에 청구하면 발급 대상입니다.

퇴직증명서 직인은 어떻게 처리하나요?

초안 대조를 마친 뒤 출력해 찍거나 회사의 기존 방식대로 날인합니다.

퇴직증명서
마스터
퇴직증명서 마스터비즈폼 퇴직증명서 서식 담당 · 최종 수정 2026년 10월 26일

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